SON DAKİKA

Bilgi Pusula
Banu Horoz

İsveç’te Çalışmak Diğer Ülkelere Göre Neden Avantajlıdır?

İsveç’te Çalışmak Diğer Ülkelere Göre Neden Avantajlıdır?
Bu haber 26 Temmuz 2021 - 9:38 'de eklendi ve 5 views kez görüntülendi.

İsveç’te çalışmak, çoğu kişinin hayalleri arasındadır. Çünkü bu ülke refah seviyesi bakımından oldukça iyi seçenekler sunar. İş yerinde yaralanmamanız veya hastalanmamanız için iş yeri güvenli olmalıdır. Ayrıca mesleğinizde daha iyi olabilmeniz ve işte gelişebilmeniz için yeni şeyler öğrenmeniz de önemlidir. Buna yetkinlik geliştirme denir.

İsveç'te çalışmak

İsveç’te Çalışma Hayatı

İsveç’in işgücü piyasasındaki kuralları belirleme konusunda özel bir yolu vardır. Örneğin; İsveç’te çalışmak, diğer ülkelere göre işçi haklarını koruması bakımından daha çok tercih edilir. Bir işveren sizi neden göstermeden işten çıkaramaz.

Başka bir örnek, çalışanların kendilerini yaralayabilmeleri durumunda bir işyerinin kapatılabileceğidir. Üçüncü bir örnek, bir çalışan olarak bir sendikaya üye olma hakkınız vardır. Bu da doğal olarak çalışan haklarınızı bilmenizi ve korumanızı sağlar.

Çalışma hayatına ilişkin kurallar, İsveç yasaları ile desteklenir. Ancak çoğu toplu sözleşmelerde belirlenir. Toplu sözleşme, bir işyerindeki veya bir sektördeki tüm çalışanlar için yapılan bir sözleşmedir. Kolektif, bir grup insandır. Toplu sözleşme, işveren ‘kuruluşları ve çalışan’ örgütleri arasında yapılan bir sözleşmedir.

İsveç’te Yaşamanın Avantajları

İsveç’te yaşamanın dezavantajlarından çok avantajları var. Burada, hiçbir ücret ödemeden harika bir üniversitede son teknoloji eğitim alabilirsiniz. Ayrıca, mükemmel olmasa da en azından sizi yarı yolda bırakmayan sağlık sistemine erişiminiz var. Güvenlik paha biçilemez.

İsveç'te çalışmak

İsveç, AB’nin en yüksek istihdam oranına sahip. İsveç istatistiklerine göre, 15-74 yaş arasındaki tüm insanların yüzde 68,5’i ücretli bir işte çalışıyor. İsveç’te de istihdam oranı 2010’dan bu yana arttı. İsveç’te nüfus da arttığı için bu, istihdam edilen insan sayısının keskin bir şekilde arttığı anlamına geliyor. 2001’den beri İsveç’te çalışmak için gelenlerin neredeyse 800.000’i daha istihdam edildi. Şu anda İsveç’te 5.113.000 çalışan bulunmaktadır.

İsveç’te İşsizlik Oranları

İsveç’te (15-74 yaş arası işgücü için) işsizlik yüzde 6,0’dır. Ülkede işsizlerin oranı azalmıştır. Ancak Çek Cumhuriyeti, Almanya, Macaristan, Birleşik Krallık, Hollanda ve Polonya dâhil olmak üzere birçok AB ülkesi İsveç’ten daha düşük işsizliğe sahiptir.

İsveç’te Çalışmak

İsveç Diğer Avrupa ülkelerine oranla daha yüksek bir istihdam oranına sahiptir. Ancak Avrupa’daki birçok ülkeden daha yüksek bir işsizlik oranına sahip olmasının nedeni, nüfusun yüksek bir oranının işgücüne dâhil olmasıdır. Özellikle, diğer birçok AB ülkesine kıyasla İsveç’te daha fazla kadın ve 50 yaş üstü daha fazla kadın işgücüne dâhil edilmektedir.

HABER HAKKINDA GÖRÜŞ BELİRT

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.
POPÜLER FOTO GALERİLER
SON DAKİKA HABERLERİ
İLGİLİ HABERLER
SON DAKİKA